職場(chǎng)中能接任(ren)上司(si)位置的人無(wú)疑是少數(shù)幸運(yùn)兒，而絕大部分人的命運(yùn)還是繼續(xù)為曾經(jīng)的同事現(xiàn)在的(de)上司努力工作。如果你看上了上司的獨(dú)立辦公室，下面這(zhe)些職場(chǎng)升職法則會(huì)給你一些幫助(zhu)，讓你有朝一日可以得到自己(ji)想要的職位。
職場(chǎng)(chang)升職(zhi)法則1：萬(wàn)(wan)事從規(guī)劃開(kāi)始。
無(wú)論你是想做事業(yè)規(guī)劃，還是計(jì)劃自(zi)己做生(sheng)意(yi)，又或者是對(duì)個(gè)人目(mu)標(biāo)的規(guī)劃，你(ni)首先要做(zuo)的一件事就是知道自己(ji)想要什么，以及如何才能實(shí)現(xiàn)你的目標(biāo)。
如(ru)果你平時(shí)比較關(guān)注成功人士的奮斗經(jīng)(jing)歷就會(huì)發(fā)現(xiàn)，幾乎沒(méi)有(you)哪(na)個(gè)成功人士(shi)完全不做規(guī)劃兩眼(yan)一抹黑地就實(shí)現(xiàn)了自己的(de)目標(biāo)(biao)。當(dāng)然，我(wo)們必須承(cheng)認(rèn)，有些人可能并沒(méi)有(you)做過(guò)什么事業(yè)規(guī)劃就獲得了晉?升，那純屬運(yùn)氣好(hao)。而對(duì)于你(ni)來(lái)(lai)說(shuō)(shuo)，提前做(zuo)好規(guī)劃很可能就會(huì)為你帶來(lái)那一份好運(yùn)(yun)氣。
職場(chǎng)升職法則(ze)2：利用(yong)一切可(ke)以(yi)利用的資源(yuan)——比(bi)如同事。
不要以為只有(you)上司才是最能幫得上(shang)忙(mang)的人(ren)。根據(jù)調(diào)查，大部分得到跨(kua)級(jí)提升，并且在事業(yè)早期便獲得了成功職場(chǎng)人士(shi)往往在公司其他部(bu)門至少有十個(gè)可以幫助他的人(ren)。
結(jié)識(shí)(shi)公(gong)司其他部(bu)門(men)的同事會(huì)為你帶來(lái)對(duì)公司，乃至整個(gè)行業(yè)完全不同的視角，也會(huì)為你(ni)提供更多的發(fā)展事業(yè)的機(jī)會(huì)。
職場(chǎng)升職法則3：相信你現(xiàn)在正在做的(de)事。
信心、積極的態(tài)度、激勵(lì)自?己和別人前進(jìn)的力量——如(ru)果你沒(méi)有這三個(gè)獲得成功必須的魔(mo)法，那(na)么你入駐獨(dú)立辦公室的希望就(jiu)很渺茫了。
當(dāng)你在領(lǐng)導(dǎo)其(qi)他(ta)同事時(shí)，你得有闡明并推廣你想法的(de)能力。無(wú)(wu)論你領(lǐng)導(dǎo)的是一個(gè)團(tuán)(tuan)隊(duì)，一個(gè)剛剛成(cheng)立的公司(si)，還是跨國(guó)企業(yè)，如果你自己都覺(jué)得你的想(xiang)法無(wú)法實(shí)現(xiàn)，那么你的下屬顯然更沒(méi)有(you)信心。
對(duì)自己和他人的信心會(huì)(hui)?幫助你完成自己設(shè)定的(de)目標(biāo)。這種信心還會(huì)在你(ni)因目標(biāo)設(shè)定過(guò)高而遇到不可避免的障礙時(shí)幫(bang)助你迅速(su)挽回頹勢(shì)。
職場(chǎng)升職法則4：比其他人更努力。
比其他人更努力的意(yi)思并不是要(yao)你每天多工作幾(ji)個(gè)小時(shí)，或(huo)是(shi)每天第一個(gè)到達(dá)(da)辦公室，做給(gei)同事們(men)看。你需要的是(shi)通過(guò)自己的能力尋找新(xin)的解決問(wèn)題的方法，領(lǐng)導(dǎo)那些可能需要一些(xie)激(ji)勵(lì)或是引導(dǎo)(dao)的同事完成任務(wù)，承擔(dān)(dan)那些別的同事可能沒(méi)有看到的有挑戰(zhàn)性的(de)責(zé)任。
另外，你得記住一點(diǎn)(dian)，努力工作并不意味著你得把自己綁在辦公桌前，而是要你擴(kuò)大交際網(wǎng)?絡(luò)、獲得更多的培訓(xùn)、盡你所能(neng)去學(xué)習(xí)關(guān)于這個(gè)行業(yè)的一切。
職場(chǎng)升職法則5：推銷你(ni)自己。
跟(gen)別人談?wù)撟约?ji)的成績(jī)、技術(shù)和野心也是獲得晉(jin)升的一(yi)個(gè)重要組成(cheng)部分。關(guān)(guan)鍵在于(yu)，你得(de)會(huì)(hui)把握尺度，否則(ze)便是過(guò)猶不及。不要把話(hua)題的重點(diǎn)放(fang)在(zai)吹噓自己的能力上，這會(huì)讓別人覺(jué)得你是王婆賣(mai)瓜自賣自(zi)夸。
怎樣(yang)才是適(shi)度的(de)做法呢？你只要記住一點(diǎn)就可以了——你是團(tuán)隊(duì)的一份(fen)子，你的(de)成績(jī)也是團(tuán)隊(duì)的(de)成績(jī)(ji)。
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